公司黨支部召開2018年度組織生活會(huì)和評議黨員
4月1日，公司黨支部召開2018年度組織生活會(huì)和評議黨員會(huì)議，集團(tuán)第一督導(dǎo)組范世平董事長、王玉仙部長、張富斌出席了會(huì)議，公司全體黨員參加。
會(huì)前，黨支部認(rèn)真開展了集中學(xué)習(xí)、談心談話、座談了解、意見征求、黨員自我剖析，制定工作方案，確保了組織生活會(huì)的順利召開。
會(huì)上，黨支部書記對支部一年來的工作情況、征求意見、查擺問題和整改措施進(jìn)行了總結(jié)與分析，全體黨員對黨支部工作進(jìn)行了測評。支委會(huì)成員和黨員逐個(gè)發(fā)言，圍繞六個(gè)方面進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評和自我批評。每位黨員同志緊密聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，深刻的剖析了自身存在的問題，把自己思想深處存在的問題勇敢地亮出來，并提出了改進(jìn)措施?；ピu中，大家積極發(fā)言，坦率、誠懇，做到了直截了當(dāng)指出問題和不足，真心實(shí)意提出改進(jìn)意見。支委會(huì)成員帶頭對照檢查，很好地發(fā)揮了引領(lǐng)示范作用。
評議黨員圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)六個(gè)方面查擺具體問題，民主測評以及支部綜合評定，實(shí)事求是地對黨員做出客觀、公正、準(zhǔn)確的評價(jià)。經(jīng)評議黨員46名，其中：優(yōu)秀黨員10名，合格黨員34名。（2名預(yù)備黨員不評等次）
集團(tuán)黨委書記、董事長范世平對支部組織生活會(huì)開展情況進(jìn)行了點(diǎn)評，對監(jiān)理公司2018年的工作及2019年的布署表示肯定，并提出要求，一要對標(biāo)一流樹立現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念，為公司進(jìn)軍全過程咨詢企業(yè)，奠定良好基礎(chǔ)。二要轉(zhuǎn)變觀念引進(jìn)高水平、高質(zhì)量設(shè)計(jì)公司，積極推進(jìn)公司“混改”工作。三要持續(xù)完善信息化建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率。四要聚焦“六個(gè)破除”，找準(zhǔn)問題，激勵(lì)廣大黨員堅(jiān)持以上率下，起模范帶頭作用。
